Occupazione: intesa Confindustria-Difesa per l'inserimento dei giovani volontari in congedo

PERUGIA - Agevolare l'inserimento nel mondo del lavoro dei giovani volontari in congedo, anche attraverso l'offerta di percorsi formativi come corsi, stage aziendali e tirocini: con questo obiettivo e' stata sottoscritta stamani la convenzione tra Confindustria Umbria e ministero della Difesa nell'ambito di un accordo-quadro nazionale del 2002 per il collocamento nel mondo del lavoro di personale militare volontario dopo la ferma. Si tratta - e' detto in un comunicato di Confindustria - della prima di questo genere sottoscritta in Umbria e tra le prime in Italia. ''Attraverso questo percorso, che nei prossimi mesi sara' ancora piu' definito - ha spiegato il comandante del Comando militare esercito ''Umbria'', generaleCeleste Rossi - vogliamo aprire una porta sul mondo del lavoro a quei giovani che per propria scelta o per esubero lasciano la carriera militare. Il ministero della Difesa ha attivato una banca dati apposita nella quale confluiscono tutte le richieste dei giovani in congedo. L'accordo firmato oggi con Confindustria servira' ad agevolare l'incontro tra la domanda e l'offerta di lavoro''. ''Metteremo a disposizione tutti i nostri strumenti per sostenere il percorso occupazionale del personale in congedo - ha spiegato il presidente di Confindustria Umbria, Umbro Bernardini - la nostra associazione provvedera' a verificare i fabbisogni delle imprese associate rispetto alle professionalita' proposte per agevolarne l'inserimento nell'attivita' lavorativa o per indirizzarli verso corsi di formazione''. A questo scopo Confindustria si appoggera' alle proprie strutture formative come Sistemi formativi di Confindustria Umbria, societa' consortile che realizza corsi di formazione iniziale, alta formazione e corsi di formazione continua e di aggiornamento professionale, e utilizzera' i propri strumenti come la banca dati Unimpiego Confindustria, recentemente attivata, per l'intermediazione tra domanda ed offerta di lavoro autorizzata dal ministero del Lavoro e della previdenza sociale. Il comando militare esercito ''Umbria'' si attivera' affinche' il personale volontario sia disponibile per eventuali incontri con l'azienda e per la frequenza dei percorsi di formazione. Con l'accordo di oggi, le parti si impegnano a costituire tempestivamente un Comitato tecnico-operativo paritetico per promuovere l'attuazione delle iniziative previste, con particolare attenzione al monitoraggio ed alla valutazione dei risultati della fase di sperimentazione che avra' la durata di un anno.